6 koníčků, které byste měli mít, pokud vás zajímá kybernetická bezpečnost

Otázky týkající se koníčků často přicházejí na přijímací pohovory, protože potenciální zaměstnavatelé chtějí zjistit, zda žadatel má zdravou rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem a odhaduje, zda jejich činnosti mohou narušovat jeho povinnosti. Je také užitečné, pokud se něčí zájmy shodují s hodnotami společnosti.

Pokud pracujete na kariéře v oblasti kybernetické bezpečnosti nebo ji máte nyní, určité zábavy by vám mohly poskytnout výhodu oproti ostatním, ať už na pracovišti, v akademickém prostředí nebo jinde. Zde je šest koníčků kybernetické bezpečnosti, které stojí za to se věnovat.

1. Kybernetická bezpečnost Zachyťte vlajkové soutěže

Soutěž Cyberecurity Capture the Flag (CTF) zahrnuje týmy spolupracující na hledání stop nebo „vlajek“ pomocí příslušných nástrojů a technik. Každá vlajka má přidruženou bodovou hodnotu a soutěžící se snaží vydělat co nejvíce v časovém limitu.

Soutěž v CTF rozvíjí vaše týmové dovednosti a schopnost kybernetické bezpečnosti. Některé společnosti využívejte akce CTF jako příležitosti pro vyhledávání talentů, zejména když vystupujete jako sponzoři.

2. Etické hackování

K etickému hackování (nebo „hackování v bílém klobouku“) dochází, když lidé získají povolení pokusit se proniknout do systémů společnosti. Poté podají zprávu o svých metodách a o tom, jak rychle úkol splnili. Etičtí hackeři by v ideálním případě našli problémy dříve, než to udělají zákeřné strany, což poskytne společnostem čas jednat.

Někteří lidé specializující se na etické hackování doporučujeme mít široký, ale mělký fond znalostí. To jim umožňuje najít problémy v cloudovém softwaru a identifikovat slabá místa, která pomáhají malwaru vzkvétat.

3. Lov odměn za chyby

Mnoho technologických společností nabízí programy odměn za chyby, které povzbuzují vědce v oblasti kybernetické bezpečnosti k hledání zranitelností. Účastníci dostávají odměny za odhalení nových problémů. Informoval Microsoft že za jeden rok udělilo 13,6 milionu dolarů 341 lidem.

Jednotlivci kteří pracují s informatikou, studenti zdůrazňují schopnost řešit problémy a myslet mimo rámeček jako cenné dovednosti. Tento koníček rozvíjí tyto kompetence a další.

Mnoho společností poskytuje cíle k vyjasnění nejžádanějších chyb, které je třeba odhalit, například těch, které jsou spojeny s aplikací nebo chytrou smlouvou. To dává lidem příležitost soustředit se na konkrétní oblasti zájmu.

4. Hackujte krabici

Hackujte krabici je platforma pro nadšence kybernetické bezpečnosti, která kombinuje hacking s gamifikací. Online moduly se starají o jednotlivce, univerzity a společnosti a poskytují obsah, který lidem pomůže zdokonalit jejich dovednosti penetračního testování.

Představte si Hack the Box jako odrazový můstek pro lidi se zájmem o hackování, kteří si nejsou jisti, kde začít. Kromě nabídky vzdělávací složky existuje i aspekt komunity. Lidé mohou například diskutovat o svých metodách a získat doporučení pro různé techniky, které budou v budoucnu aplikovány.

Stránka obsahuje některé prvky založené na poplatcích, ale můžete je považovat za užitečné pro rozšíření své sady dovedností.

5. YouTube nebo streamování

Kultivace přítomnosti na YouTube„Twitch nebo jiná platforma se streamovacími funkcemi je skvělou volbou mezi potenciálními zálibami v oblasti kybernetické bezpečnosti. Tato zábava ukazuje, že se chcete podělit s ostatními a zapojit se do probíhajícího dialogu s diváky.

Budování sledovanosti v komunitě kybernetické bezpečnosti také naznačuje, že lidé oceňují a respektují vaše perspektivy. Živé vysílání namísto nahrávání něčeho, co je třeba nahrát, později vyvolává důvěru ve vaše schopnosti a schopnost udržet zájem publika.

6. Mentoring

Zaměstnavatelé často raději vidí lidi s koníčky kybernetické bezpečnosti, kteří pomáhají druhým. Mentoring je fantastická možnost a obvykle to můžete udělat, aniž byste byli odborníkem na kybernetickou bezpečnost. Sloužit jako mentor by někomu mohlo poskytnout motivaci, kterou potřebuje, aby se mohl držet své kariéry poté, co se nechal odradit.

Alta Associates Executive Women’s Forum (EWF) on Information Security, Risk Management, and Privacy has a Lift mentoring program for women in the industry. Audrey Gonzalez byla jednou z účastnic, která zvažovala odchod z průmyslu kvůli bojům se syndromem podvodníka.

Rozmyslela si to poté, co se svěřila svému mentorovi, který sdílel postřehy, které Gonzalezovi poskytly novou perspektivu nezbytnou k pokračování.

Příbuzný: Chyby na LinkedIn, které by mohly poškodit vaši kariéru

Pokud chcete mentora, přejděte na LinkedIn nebo jiný zdroj kybernetické bezpečnosti a vybudujte si vztah s profesionálem, kterého obdivujete. Mentor může vaši kariéru posunout na další úroveň - zatímco být mentorem může dělat totéž!

Spojte své koníčky, aspirace a vlastnosti

Dobrým výchozím bodem je diskuse o zájmech v oblasti kybernetické bezpečnosti s potenciálním zaměstnavatelem, přijímacím poradcem nebo podobnou osobou. Nejlepší je však jít dál a vysvětlit, jak vás konkrétní zábava dobře připraví na příležitost.

Mluvte například o tom, jak vás váš koníček s hledáním brouků naučil držet se úkolu s omezeným nebo žádným nadhledem. Případně si uveďte, jak váš profil na YouTube získal 1 200 nových odběratelů za rok. Tento úspěch naznačuje, že rozumíte tomu, jak si postupně rozšířit publikum a mít k tomu potřebnou motivaci.

Když mluvíte o svých koníčcích, přidejte užitečné souvislosti. Lidé je budou s větší pravděpodobností považovat za věci, které vás baví a které z vás také budou přínosem pro ostatní.

Stane se kybernetická bezpečnost oblíbeným eSportem?

Zajímají vás americké počítačové hry? Zde je důvod, proč by kybernetická bezpečnost v eSports mohla zahájit novou éru hackerů typu white-hat.

Číst dále

O autorovi