Přemýšlíte, jak investovat do své kariéry pro lepší budoucnost? Zde je několik chytrých kariérních investic, které se z dlouhodobého hlediska vyplatí.
Investice do svého profesního růstu je jednou z nejlepších věcí, které můžete udělat ve všech fázích své kariéry. Utrácet čas a peníze na sebe je snadné přehlédnout, když jste zaneprázdněni. Můžete však provést změny, aby se vaše kariérní investice stala prioritou. Začněte tímto seznamem kariérních investic, které se vám v budoucnu vyplatí.
1. Sebehodnocení a objevování
Investujte do poznání svých silných stránek, dovedností a vášní. Pokud chcete zjistit další kroky ve své kariéře a vyhnout se stagnaci, musíte pochopit, kdo jste. Článek z University of Utah říká, že znalost vašich silných stránek vám pomůže identifikovat kariérní příležitosti, odlišit se od ostatních zaměstnanců a zlepšit celkovou kvalitu života.
Existují online testy silných stránek, které můžete provést, abyste zjistili své silné stránky. Jeden z nich je nejprodávanější CliftonStrengths
, populárně známý jako Strengthsfinder, když byl poprvé uveden na trh. CliftonStrengths odhaluje vaše hlavní témata, takže je můžete použít, abyste byli v práci šťastnější a produktivnější.Můžete také použít 7 úrovní hloubky, bezplatný test, abyste zjistili, co vás motivuje k akci. Test pokračuje v sedmi otázkách, dokud se nedostanete ke kořenům svého proč. Zkuste to a možná budete překvapeni výsledky.
2. Průběžné učení
Pokud chcete, aby se vám otevřely příležitosti, musíte se stát přizpůsobivými a naučit se nové dovednosti a znalosti. S více pracovišti využívajícími nové technologie, jako je umělá inteligence, se vyplatí investovat do nepostradatelné dovednosti, které potřebujete k úspěchu v práci.
Pracovníci všech věkových kategorií a kariérních úrovní budou mít prospěch z online kurzů, dalších certifikací a výcvikových táborů s vlastním tempem. Zvažte návrat do školy na druhý nebo postgraduální titul. Případně si můžete ověřit, zda vaše společnost nabízí pro zaměstnance programy zvyšování kvalifikace a stipendia.
3. Profesní životopis
Zapůsobte na personalisty dobře zpracovaným životopisem. Studie náborářů a uchazečů o zaměstnání společnosti TopResume ukazuje, že profesní životopis vám poskytuje konkurenční výhodu nad ostatními uchazeči. Náboráři říkají, že kandidáti s profesionálními životopisy se zdají být schopni podávat výsledky lépe. Jsou si také jistější při představování těchto kandidátů klientům.
Existuje několik způsobů, jak snadno vytvořit profesionální životopis. Můžete si najmout služby spisovatele životopisu, použijte nejlepší tvůrci životopisů s umělou inteligencí, kteří upoutají pozornost, nebo využít nejlepší stránky pro vytváření životopisů vytvořit svůj životopis online. Nezapomeňte zkontrolovat hotový výrobek, než jej předáte zaměstnavateli.
4. Portfolio webových stránek
Portfolio vašich webových stránek poskytuje náborářům podrobnější pohled na vaše dovednosti, osobnost a znalosti. Zatímco životopis by měl být krátký a přímočarý, portfolio webových stránek vám dává prostor popsat historii vaší kariéry, klíčové projekty a pracovní proces.
Je nepravděpodobné, že náboráři stráví mnoho času procházením vašich webových stránek, proto je upravte tak, aby byly uživatelsky přívětivé a přímo k věci. V ideálním případě byste se měli snažit na první stránce ukázat, kdo jste a co umíte. Pokud nemáte moc času nebo peněz, můžete využít bezplatné tvůrce webových stránek pro vytvoření osobního online portfolia bez kódování.
5. Pracovní vybavení
Vybavení pracoviště je jednou z vašich nejlepších investic, pokud pracujete na dálku nebo na volné noze. Investice do vybavení vám pomůže pracovat efektivněji a zvýší vaši produktivitu. Je také více motivující pracovat, když používáte dobře postavené vybavení, které jste si koupili za své těžce vydělané peníze.
Upgrade na ergonomické vybavení je také zdravotní investicí. Špatné vybavení může vést ke zdravotním problémům, jako jsou bolesti zad a syndrom karpálního tunelu. Dlouhodobé sezení může také vést k vážným zdravotním rizikům. Podle Harvard Health PublishingMezi nebezpečí sezení patří obezita, cukrovka a kardiovaskulární onemocnění.
6. Koučování a mentoring
Můžete si najít mentora nebo využít služeb kouče, který vám pomůže dosáhnout vašich kariérních cílů a zlepšit se jako profesionál. Učení se ne vždy odehrává ve fyzické nebo online třídě. Můžete se také učit od někoho, kdo je několik kroků před vámi.
Pokud máte konkrétní kariérní cíl, využijete služeb kouče, který se s vámi může pravidelně setkávat, pomůže vám vytvořit kariérní plán a poskytne vám zpětnou vazbu o vašem výkonu. Pokud se chcete jako profesionál rozvíjet holisticky, najděte si v práci mentora nebo použijte nástroj nejlepších platforem k nalezení mentora.
7. vytváření sítí
Networking by měl být nepřetržitý proces během celé vaší kariéry. I když máte nyní dobře placenou práci, vyplatí se pokračovat v tom, abyste se tam stavěli a investovali do profesionálních vztahů. Networking pomáhá ostatním odborníkům, aby vás poznali, a usnadňuje vám tak hledání budoucích zaměstnání a dalších příležitostí, jako jsou obchodní partnerství.
Existují různé způsoby, jak hledat příležitosti k networkingu. Můžete prohledávat síťové weby jako Eventbrite nebo Meetup. Pokud nejste fanouškem velkých davů, můžete si také naplánovat osobní schůzku online nebo se sejít u šálku kávy.
8. Kulturní kompetence
Kulturní kompetence je dovednost, která vám umožňuje efektivně pracovat a komunikovat s ostatními, kteří pocházejí z různých kulturních prostředí. Podle kulturní kompetence výzkumný článek o NebGuidemigrace a technologie učinily svět rozmanitějším a globalizovaným. Učení se, jak dobře spolupracovat s ostatními, je tedy také stále důležitější.
Kulturní kompetenci se lze naučit. Nejprve si vybudujte své dovednosti aktivního naslouchání. Když mluvíte s ostatními, soustřeďte se na to, co se říká, a spíše se ptejte, než dávejte řešení. Pomáhá také praktikovat empatii, poznávat jiné kultury, být si vědom aktuálního dění a kontrolovat se, zda nemáte předsudky a předsudky. Budete schopni zapojit ostatní a zlepšit své vztahy na pracovišti praxí.
Investujte do svého kariérního růstu
Investice do vaší kariéry by měla být prioritní položkou ve vašem plánu a rozpočtu. Zaměstnavatelé vás mohou vyhodit a firmy vás mohou zavřít. Investici do kariéry, kterou jste do sebe vložili, vám však nikdo vzít nemůže. Dovednosti, znalosti a vztahy, které jste si vybudovali, vám budou sloužit i v příští sezóně.
Cokoli se ve vaší kariéře stane, není mimo vaši kontrolu. Máte slovo v tom, jakým profesionálem se stanete a jak vás zaměstnavatelé a kolegové vnímají. Pokud chcete zůstat připraveni na budoucnost, investujte do sebe a překonejte kariérní stagnaci.