Možná jste si oddechli, když jste šli přes jeviště, abyste převzali svůj titul nebo diplom, v domnění, že těžká práce je nyní u konce. Realita je taková, že jediná věc, která se změnila, je typ práce, kterou musíte dělat, jakmile vystudujete.

Hledání prvního zaměstnání po ukončení studia může být stresující, protože nemáte pracovní zkušenosti, které většina zaměstnavatelů hledá. Dobrou zprávou je, že můžete podniknout kroky k úspěšnému nalezení své první práce po škole.

1. Udělejte si jasno ve svých cílech

Slavný citát říká, že cíl bez plánu je jen sen. Pomohlo by, kdybyste byli konkrétnější, než deklarovat, že chcete práci. Když si ujasníte, jaký typ zaměstnání chcete, může vám to pomoci ujasnit si typy zaměstnání, o které se ucházet, a kde je najít.

Před odesláním žádostí byste si měli stanovit cíle pro počet networkingových akcí, kterých se zúčastníte, a žádosti o zaměstnání, které budete podávat každý týden. Pomohlo by, kdybyste se také zamysleli nad tím, proč se ucházíte o práci. Pokud jde o vydělávání peněz, můžete to dělat kdekoli, takže musíte proniknout a zjistit svou motivaci najít zaměstnání.

instagram viewer

Pokud si nejste jisti svou kariérní cestou, můžete požádat o radu. Ať už se zeptáte kariérního kouče, důvěryhodného přítele nebo člena rodiny nebo minulých profesorů, určitě najdete někoho, kdo vám pomůže nasměrovat správný směr vaší kariéry.

Abychom vám pomohli dosáhnout vašich cílů, měli byste zajistit, aby se jednalo o cíle SMART (konkrétní, měřitelné, dosažitelné, relevantní a založené na čase). Pokud se rozhodnete, že hledáte práci, kde nemusíte být v kanceláři na plný úvazek, možná vás bude zajímat vysoce hodnocené společnosti na Glassdoor nabízející plně vzdálenou nebo hybridní práci.

2. Naplánujte si hledání práce

Jakmile budete mít jasno ve svých kariérních cílech, můžete si vytvořit plán. Existují stránky specializované na odvětví, jehož se chcete stát součástí? Pokud ano, měli byste se zaregistrovat na stránce a dostávat aktualizace o událostech v oboru, případně včetně veletrhů práce.

Určete si, jaký bude váš rozvrh hledání práce. Plánujete hledat práci každý den, nebo se chystáte hledat práci několikrát denně? Ať už je váš plán jakýkoli, naplánujte si čas v kalendáři a buďte konzistentní.

Měli byste vytvořit nový profesionální e-mail pro činnosti související s hledáním práce. Po nastavení nové e-mailové adresy možná budete chtít aktualizovat své online profily, aby potenciální zaměstnavatelé měli přístup k vašim aktuálním informacím. Možná budete mít zájem dozvědět se o LinkedIn alternativy pro hledání práce a kariérní networking.

3. Aktualizujte průvodní dopis a životopis

Náboroví pracovníci a náboroví manažeři vybírají potenciální kandidáty procházením průvodních dopisů a životopisů, které obdrží. Přizpůsobením dokumentů pozici, o kterou se ucházíte, můžete zvýšit své šance, že si vás všimne potenciální zaměstnavatel.

Váš motivační dopis a životopis by měly být stručné a snadno čitelné a zároveň zdůrazňovat vaše úspěchy, dovednosti a zkušenosti. Můžete požádat člena rodiny, přítele, kolegu nebo kariérního kouče, aby zkontroloval oba dokumenty a poskytl zpětnou vazbu. Můžete si také najmout služby životopisů, které vám pomohou doladit váš životopis.

Pomohlo by, kdybyste měli připravené šablony pro oba dokumenty, abyste si je mohli přizpůsobit, když se objeví pozice, o kterou byste se chtěli ucházet. Před odesláním dokumentů byste měli optimalizovat svůj životopis na klíčová slova v pracovní nabídce, abyste zvýšili své šance na pohovor.

4. Zlepšete svou online viditelnost

Při hledání zaměstnání je dobré aktualizovat svůj profil na LinkedIn nebo si jej vytvořit, pokud ještě účet nemáte. LinkedIn je často prvním místem, kam náboráři a náboroví manažeři chodí, aby se o vás a vašich zkušenostech dozvěděli více. Ujistěte se, že váš profilový obrázek je profesionální a nepořídil ho přítel na večírku.

Zvažte připojení k profesionálním sociálním sítím a zveřejňování obsahu souvisejícího s vaším oborem. Můžete také komentovat témata, která vás zajímají, a spojit se s podobně smýšlejícími lidmi. Svou online viditelnost můžete rozšířit spojením se spolužáky, bývalými profesory a trenéry a spolupracovníky z univerzitních zaměstnání.

5. Využijte bezplatné zdroje pro hledání práce

Četné zdroje zaměstnání nevyžadují, abyste za ně platili. Na některých stránkách se můžete dozvědět o různých kariérních cestách a výzkumných společnostech, abyste získali představu o jejich kultuře, procesu pohovorů a odvětví.

Pokud hledáte informace, které vám pomohou vyjednat plat, můžete je najít na webech, jako je např PayScale a Salary.com. Můžete také najít spoustu informací s tipy na vytváření sítí osobně a online a můžete požádat sdružení absolventů vaší školy o přístup k jejich oddělení kariérových služeb.

Veletrhy práce jsou skvělým způsobem, jak se dozvědět o nových pracovních příležitostech. Můžete se přihlásit k odběru upozornění na nástěnkách práce, abyste dostali upozornění, když bude k dispozici práce, o kterou máte zájem. Pokud existuje společnost, pro kterou chcete pracovat, neváhejte oslovit náborového manažera.

6. Vybudujte profesionální síť

Networking je nezbytný pro úspěšné hledání práce, protože existuje mnoho pracovních nabídek, které zaměstnavatelé neinzerují. Spojení s lidmi v profesních organizacích je skvělý způsob, jak navázat profesionální vztahy, které by mohly vést k zaměstnání. Vaši přátelé a rodina mohou být součástí vaší sítě.

Zatímco digitální sítě jsou stále populárnější, někteří se domnívají, že osobní kontakt s ostřílenými profesionály a podobně smýšlejícími lidmi může pozitivně ovlivnit vaši profesní dráhu. Můžete komunikovat s lidmi na seminářích, kurzech a společenských akcích.

Nikdy nevíte, kdy budete mít příležitost získat kariérní poradenství a pracovní nabídky nebo se dozvědět další informace o pozicích, o které se můžete ucházet. Mohlo by vás zajímat učení způsoby, jak vybudovat profesionální síť na LinkedIn.

7. Praxe pro osobní a telefonické pohovory

Po odeslání žádosti může být dalším krokem pohovor, který tazatel provede osobně, po telefonu nebo ve videochatu. Bez ohledu na formát existují kroky, kterými se můžete připravit.

Můžete se připravit umístěním vzorových otázek na pohovor a vytvořením odpovědí na ně. Můžete cvičit sami nebo požádat kolegu či kamaráda, aby vám pomohl s přípravou. Možná vás bude zajímat učení jak používat Google Interview Warmup k přípravě na pracovní pohovor.

Při přípravě svých odpovědí si naplánujte, jak spojíte své osobní zkušenosti a dovednosti s rolí. Pokud rozhovor probíhá osobně nebo prostřednictvím videa, existují způsoby, jak zobrazit otevřenou řeč těla, díky níž vás může tazatel lépe vnímat. Obsahují:

  • Udržování očního kontaktu.
  • Mírně se nakloňte dopředu, abyste projevili zájem.
  • Při mluvení používat ruce.

Při procvičování odpovědí můžete zvážit uspořádání odpovědí podle metody STAR:

  • Situace: vysvětlit situaci, ve které jste byli.
  • Úkol: popište svou roli.
  • Akce: definovat v krocích, které jste v dané situaci podnikli.
  • Výsledek: popište, k čemu vaše akce vedla.

8. Sledujte své aplikace

Vedení záznamů o odeslaných přihláškách vám může pomoci určit, jaké strategie fungují a jaké oblasti potřebujete zlepšit. Uveďte pracovní místa, o která jste se ucházeli, jak jste se o nich dozvěděli, následné akce, pohovory a další komunikaci. Kontrolujte svůj seznam pravidelně a mějte přehled o všem, co potřebujete sledovat.

9. Pošlete děkovné poznámky

Rychlé poděkování nebo e-mail zopakující váš zájem o pozici nezaručí, že vám náborový manažer práci dá, ale může vám pomoci odlišit se od ostatních uchazečů. Většina uchazečů o zaměstnání netráví čas zasláním poděkování.

Můžete udělat víc, než jen poděkovat do poznámky. Někteří odborníci na nábor doporučují poslat jasný a stručný e-mail s poděkováním tazateli udělejte si čas, abychom si s vámi promluvili a zeptali se na načasování a proces pro zbytek náboru proces. Položení této otázky dává zaměstnavateli šanci poskytnout představu o tom, jak rychle hledají zaměstnance a kdy můžete očekávat, že se dozvíte, zda jste práci dostali.

Mějte pořádek při hledání práce

Jak můžete vidět z tipů v tomto článku, vaše schopnost organizovat se je pro hledání práce zásadní. Pomohlo by, kdybyste provedli náležitou péči u společností, u kterých hledáte zaměstnání, abyste zajistili, že vaše hodnoty a přesvědčení budou v souladu s organizacemi, kterým podáváte žádosti.

Hledání práce se může zdát jako práce sama o sobě, ale může být obtížnější, když nejste organizováni. I když zpočátku nastavení všeho může chvíli trvat, oceníte, jak efektivní bude vaše hledání práce, když budete mít vše, co potřebujete, předem.