Spotify for Work je skvělá výhoda, kterou mohou společnosti poskytnout svým zaměstnancům. Zde je vše, co potřebujete vědět.

Hudba vás provede různými okamžiky vašeho dne – jako je nabití energií při cvičení, příprava do práce, dojíždění a tak dále. Proto hudební nadšenci a streamovací služby nabízejí nekonečné seznamy skladeb pro každý z těchto úkolů a další.

Pravděpodobně máte několik důvěryhodných seznamů skladeb, které vám pomohou soustředit se na práci, bez ohledu na to, jaký máte den. Spotify to uznává, a tak představilo Spotify for Work. Pojďme zjistit, co je Spotify for Work, co nabízí a jak se k němu dostanete.

Co je Spotify pro práci?

Spotify for Work je zaměstnanecká výhoda, která zaměstnancům společnosti nabízí přístup ke Spotify Premium. Nabídka byla oznámena v a Příspěvek na blogu Spotify dne 18. května 2022, který vysvětluje:

S naší novou nabídkou „Spotify for Work“, partnerskou nabídkou, která umožňuje společnostem nabízet Spotify Premium jako zaměstnaneckou výhodu, zaměstnavatelé všech typů mají příležitost nabídnout svým zaměstnancům sílu zvuku k poslechu, zatímco se soustředí na práci, cvičení, vaření večeře a vše, mezi.

S největší pravděpodobností používáte službu streamování hudby jako Spotify nebo Apple Music v práci. Ve skutečnosti pravděpodobně ano vytvořil pracovní seznamy skladeb na Spotify které vám pomohly překonat těžké pracovní dny. I když je to skvělé, pravděpodobně platíte účet za svůj účet Spotify sami.

Rozdíl je v tom, že když používáte Spotify for Work, účet za vás platí váš zaměstnavatel. Pokud používáte bezplatnou verzi Spotify, získáte ještě větší hodnotu, aniž byste museli platit ani cent.

Bezplatné a prémiové možnosti Spotify jsou zcela odlišné. Hlavní rozdíly mezi Spotify Free a Spotify Premium zahrnují možnost stahovat hudbu a užívat si ji offline a nedostatek reklam v prémiové verzi. Zatímco někteří lidé se bez těchto funkcí obejdou, pro ostatní jsou díky jejich pohodlí nutností.

Jak funguje Spotify jako zaměstnanecká výhoda?

Jako zaměstnanecká výhoda je hlavním přínosem Spotify for Work, alespoň pro zaměstnavatele, přilákat a udržet talenty. Podniky, které se starají o své zaměstnance, hledají nové způsoby, jak přidat hodnotu jejich pracovnímu životu a zlepšit spokojenost zaměstnanců. Některé společnosti za tím účelem nabízejí svým zaměstnancům spoustu výhod. Některé společnosti vám například poskytnou bezplatné členství, kávu nebo smoothies, zatímco jiné otevírají firemní bar v pátek večer.

Spotify for Work nabízí podnikům možnost nabídnout zaměstnancům službu, kterou již pravděpodobně znají a používají, což jim umožňuje ušetřit nějaké peníze.

To, co dělá tuto konkrétní výhodu atraktivní, je to, že zaměstnanci mohou používat Spotify i mimo pracoviště. Tento benefit může do určité míry doplňovat duševní zdraví zaměstnanců, zejména ve spojení se zaměstnaneckými výhodami souvisejícími s wellness. Mohou například poslouchat an vzdělávací podcast o duševním zdraví nebo pro cvičení použijte Spotify.

Společnost Accenture poskytující služby v oblasti informačních technologií a poradenství je jednou z prvních společností, která nabízí Spotify for Work jako zaměstnaneckou výhodu zaměstnancům ve Švédsku, Litvě a Lotyšsku. Zde je to, co řekl výkonný ředitel Accenture Jan Jendeby v příspěvku na blogu Spotify:

V dnešním hledání talentů jsou důležité všechny aspekty toho, co můžeme našim zaměstnancům a potenciálním kandidátům nabídnout. Věříme, že „Spotify for Work“ je přesvědčivá nabídka, která bude u našich zaměstnanců rezonovat a která stojí za skromnou investici společnosti Accenture.

Navíc na palubu začaly naskakovat další společnosti, včetně Starbucks.

Jak získat přístup ke službě Spotify for Work

Pokud si myslíte, že by vaše společnost mohla využít Spotify for Work, řekněte svému zaměstnavateli, že může navštívit Stránka Spotify for Work Pro více informací. V případě zájmu se mohou přihlásit vyplněním a odesláním kontaktního formuláře v dolní části stránky. Mějte na paměti, že rozhodnutí vašeho zaměstnavatele může být ovlivněno několika faktory, například zda jeho rozpočet dokáže pokrýt náklady na Spotify for Work.

Spotify for Work pomáhá společnostem přidávat hodnotu do života jejich zaměstnanců

Výhody, které přinášejí hodnotu, mohou vyřešit bolestivé body, které pracovníci obvykle zažívají. S více než 500 miliony uživatelů po celém světě poskytuje Spotify for Work společnostem příležitost učinit miliony pracovníků šťastnějšími tím, že zaplatí za Spotify Premium.