5 způsobů, jak využít LinkedIn k výběru univerzity ke studiu

Pokud jde o výběr univerzity, je to důležité rozhodnutí, které může ovlivnit zbytek vašeho života. To, kde se rozhodnete pro další studium, často ovlivňuje věci, jako je to, jak příjemná je vaše zkušenost, kvalita vašeho učení a vaše kariérní dráha.

Zatímco dříve byl jediný způsob, jak se dozvědět informace o potenciální univerzitě, prostřednictvím lidí Víte, nebo na webových stránkách univerzity, nyní existuje nekonečný seznam způsobů, jak se můžete učit více. V tomto článku probereme, jak toto zásadní rozhodnutí uděláte pomocí LinkedIn.

1. Zeptejte se na požadavky s přijímacími úředníky univerzity

Pokud se chcete spojit s někým, kdo přesně ví, co univerzity hledají v další skupině uchazečů, může být vstupenkou mluvit s přijímacími úředníky.

Úředníci pro přijímací řízení na univerzity jsou často nejlepším zdrojem informací, jako je přesné podání termíny, aktualizované školné a stipendijní příležitosti, které jsou specifické pro někoho ve vás profil.

S tisíci dalších potenciálních uchazečů je důležité porozumět tomu, jak se během procesu podávání žádostí nacházíte. Navíc je dobré předem vědět, jestli se neobklopíte stejně smýšlejícími lidmi, kteří studují na univerzitách, na které se hlásíte.

Vytvoření dobrého raného vztahu s potenciálním přijímacím úředníkem nejen zvýší vaše šance dostat se na vaši volbu univerzity. Přidáním přijímacích úředníků můžete také rozšiřte svůj dosah na LinkedIn.

Díky tomu, i když se nerozhodnete podat přihlášku na tuto univerzitu, stále se můžete stát jejich radarem pro potenciální studenty, kteří projevili zájem i iniciativu. Zachování těchto vztahů může být užitečné, pokud se v budoucnu rozhodnete přihlásit k dalšímu studiu.

2. Hledejte příběhy úspěšných absolventů

Jednou z nejvíce vypovídajících věcí o schopnosti univerzity dát vám příležitosti je síla její sítě absolventů. Síla sítě absolventů obvykle závisí na tom, jak úspěšní jsou její absolventi a jak aktivní je při otevírání příležitostí pro další generaci.

Pro zaměstnavatele odráží silná síť absolventů historii kvalitního vzdělávání. Ve skutečnosti je pravděpodobnější, že společnosti najímají lidi z univerzit, kde mají dobré zkušenosti s najímáním jednotlivců, kteří mají dobrou pracovní morálku a odpovídají jejich firemní kultuře.

Chcete-li zjistit, zda je síť absolventů vaší budoucí univerzity silná, můžete na LinkedIn vyhledat, zda mají skupinu pro své absolventy a jak dobře je skupina moderována.

Kromě toho můžete provést obecné vyhledávání názvu univerzity na LinkedIn a zjistit, kde absolventi aktuálně pracují. Pokud mnoho z nich pracuje ve společnostech, v kariéře nebo na pozicích, které by vám v budoucnu nevadily, může se stát, že univerzita, na kterou šli, vám může pomoci se tam dostat.

3. Stalk potenciální profesoři

Pokud jste zvědaví na kvalitu vzdělávání na univerzitě, možná si to zaslouží nejprve pronásledovat některé potenciální profesory vašeho programu. Profesoři často tvoří velkou část vašich univerzitních zkušeností, takže je důležité porozumět pozadí těch, kteří budou zodpovědní za vaše vzdělání.

Kromě původu je dobře vidět i jejich vztah k minulým i současným studentům, práci mimo univerzitu a styl výuky.

Příbuzný: Jak vytvořit titulek LinkedIn, který vás zaujme

Chcete-li najít potenciální profesionály na LinkedIn, můžete na vyhledávacím panelu vyhledat „Profesor at [University Name]“. Poté protřiďte ty, kteří jsou uvedeni jako profesoři v programu, který si vyberete, prostřednictvím jejich titulků LinkedIn nebo pracovní historie.

Poté si můžete prohlédnout jejich pracovní zkušenosti, příspěvky nebo dokonce vyhledat existující online přednášky, které publikovali na jiných webech, jako je YouTube, Coursera a tak dále.

4. Získejte pocit příležitostí v kampusu a v jeho blízkosti

Místo může mít zásadní vliv na vaši celkovou spokojenost s univerzitními zkušenostmi. Koneckonců, při dokončení studia tam strávíte mnoho let.

Kromě osobní preference, zda se nachází v rušném městě nebo klidném městě, přichází také umístění přístup k dalším příležitostem mimo univerzitu, jako je networking, stáže a pracovní příležitosti.

V mnoha případech společnosti dávají přednost najímání lidí, kteří již žijí ve stejné oblasti. Nejen, že je pravděpodobnější, že se budou moci zúčastnit osobního pohovoru, ale také existuje méně překážek, které je přinutí okamžitě pracovat.

Příbuzný: Způsoby, jak využít sílu LinkedIn InMail

Chcete-li vědět o různých příležitostech, které se vám mohou naskytnout během a po vaší univerzitní praxi, můžete vyhledat umístění vaší univerzity na LinkedIn.

Poté můžete procházet všechny společnosti sídlící v dané oblasti a podívat se na nabízené stáže a pracovní pozice. Pokud je to možné, můžete si přečíst několik nabídek práce, abyste zjistili, zda titul, který plánujete získat, odpovídá příležitostem, které jsou k dispozici.

5. Zeptejte se současných studentů na jejich zkušenosti

Pro potenciální studenty, kteří chtějí studovat v zahraničí nebo v zahraničí, může být LinkedIn skvělým způsobem, jak se zeptat současných studentů s podobným zázemím ohledně jejich zkušeností.

Ať už jde o hledání místa k životu, žádosti o víza nebo stipendia, současní studenti budou znát zasvěcené detaily, kterých byste si měli být vědomi. Když se zeptáte někoho, kdo nedávno podstoupil tento proces, můžete také získat představu o tom, jak dlouho trvá příprava na vaši budoucí univerzitu.

Příbuzný: Základní tipy na profil LinkedIn, které zaručí úspěch

Zatímco absolventi, náboráři a potenciální profesoři budou mít své vlastní programy, současní studenti mají větší motivaci být transparentní ohledně vzestupů a pádů svého univerzitního života. Pravděpodobně uslyšíte příběhy o tom, jaké to je specifické být studentem.

Chcete-li najít současné studenty studující na vaší budoucí univerzitě, můžete vyhledat název školy a podívat se na Vzdělání sekce jejich LinkedIn profilu. Poté najděte profily, které ukazují, že ještě oficiálně nepromovali.

Najděte si tu správnou univerzitu

Stejně jako u mnoha věcí v životě neexistuje žádná dokonalá univerzita pro každého. Protože existují tisíce potenciálních univerzit, je důležité věnovat čas hledání, na které byste se měli zaměřit.

Skvělá univerzita nenabízí jen kvalitní vzdělání, ale měla by vám také poskytnout přístup k příležitostem během i po něm. Ať už jde o žádost o další studium nebo získání dobré práce, všechny univerzity budou mít své silné a slabé stránky. Je na vás, abyste se rozhodli, které vyhovují vašim potřebám.

Naštěstí se prostřednictvím LinkedIn můžete seznámit s jeho současnými studenty, absolventy a lidmi, kteří rozhodují o tom, jaké studenty jsou ochotni přijmout.

11 funkcí LinkedIn, které nepoužíváte (ale měly by být)

LinkedIn má řadu užitečných funkcí a triků, z nichž některé byly velmi dobře skryté. Dohromady mohou pomoci udělat ze sítě nástroj pro mnohem víc než jen hledání práce.

Přečtěte si další

O autorovi